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                  近日,四川省大发快三下载分公司党委出台了党建综合考核评价办法。

                  该办法安徽快三形态走势图明确考核方式及内容。考〗核方式为“定性+定量”“重点+全面”相结合,并设加分项目。定性考』核主要由民主测评和党建考核领五分幸运快三计划导小组测评组成;定★量考核围绕落实全面从严治党主体责任及基层党组织快三在线投注平台建设,“三重一大”决策制度及中央八项规定精神实施细则,选人用人、干部监督及干部人才队■伍建设制度,纪委专责监督责任四∮个方面,从重点江苏快三大小和值单双工作、日常工作和年度检查三个维度进行考核;新获全国性党建方面荣誉称号或受到表彰,或新被评为全江苏快三遗漏号国文明单位等情况可获加分。该办法实♂行考核结果分级,根据评价得分,考核评价结果分为优秀、良好、一般、较差4个等级,并对福彩江苏快三接经营绩效考评机制:绩效考核结果为▂A、B级的,才能评为“优秀”;绩效考核为D级及以下的,不能评为“良好”及以上。该办法还规定年度内出现贯彻@执行党的路线方针政策和上级决策部署不力,给企业带来重大损失和严下载北京快三平台重负面影响等8种情形之一的,不得评为“优秀”,出现3项以上的@ 降为“较差”。四川省大发快三下载分幸运快三人工计划网公司党委将强化考核结果运用,将党建综♀合考核评价结果纳入干部档案管理,作为领导干部选拔任用、培养教育和奖励惩戒的重要依据,作为评价所快三河北今天走势图在单位党委年度党建工作情况︻的重要依据。